임원인터뷰 - ㈔부산청년정책연구원 윤슬기 간사

"㈔부산청년정책연구원은 부산 청년들의 지역 이탈을 방지하기 위해 청년정책과 제도를 모니터링하고 문제점을 분석하여 대안 및 해결방안을 제시하고자 설립되었습니다."

회사홍보(장점)

- ㈔부산청년정책연구원은 부산 청년들의 고민을 함께 생각하고, 미래지향적인 정책적 대안을 제시하여 부산 청년들이 연고지에서 꿈을 펼칠 수 있도록 다각도로 노력하고 있습니다.
- 연구원의 주요사업은 청년정책연구센터, 청년정책 아카데미, 미래청년인재 양성 등으로 청년에게 역량을 강화할 수 있는 다양한 경험의 기회 제공을 하고 있습니다.
- 대부분 프로그램이 청년 대상으로 운영되기에, 프로젝트 담당자에게 업무를 독립적이고 자유롭게 할 수 있도록 높은 직무자율성을 부여하며 경력개발지원 등을 하고 있습니다.

원하는 인재상

- 연구원 핵심가치인 '가치중립, 다양성 포용, 투명성'에 부합하는 사람
- 공익과 공공, 사회 정의와 사회적 가치에 대해 고민하는 사람
- 일에 대한 욕심이 있으며, 업무 이해도가 높고 빠르게 배우는 사람
- 자기계발에 대한 욕구와 노력하는 사람
- 올바른 용모와 복장을 갖추기 위해 노력하며, 정리정돈 습관을 갖춘 사람

청년인터뷰 - (사)부산청년정책연구원 이명진 사원

"3월~12월 간 참여 부산정책고위과정 5기 담당자, 미래청년인재양성 책으로 4차산업 읽기 담당자, 유튜브 크리에이터 직무체험 담당자(예정)"

워라밸

업무량 - 적당함(글쓰기 능력이 없으면 버거움)
회식의 빈도 - 거의 없음
자유로운 휴가사용 - 행사나 업무 일정이 많아 기간을 조율하여 사용

직장 분위기

동료와의 관계는 서로 의지하고 미처 챙기지 못하는 부분을 서로 서포트하며 성장할 수 있는 관계입니다.
상사와의 관계는 늘 소통을 통해 문제를 해결하고 같이 고민하며 나아가는 방향입니다.

급여·복지

업무환경은 서면 대로변에 있어 접근성이 좋습니다.
사무실은 쾌적하고 늘 다양한 다과와 음료를 준비하여 업무의 효율을 증진시킵니다.
급여 수준은 식대 5천원이 급여에 포함된 금액이며, 부산시 기준 기본 사회초년생 연봉
승진제도는 모르겠습니다.

전반적 만족도

회사의 전망은 비전을 만들어가는 중이며, 회사의 장점은 전반적으로 젊은 업무 스타일, 이사님 부원장님 등 직접적인 소통으로 애로사항 해소하여 특별한 애로사항은 없습니다.

지원자에게 하고 싶은 말

다양한 경험과 책임감에 대해서 배우고 싶다면 입사 추천드립니다.

자유질문

부산청년정책연구원에서 이직 한다면 어디로 갈 수 있을 것 같으며, 어디로 가고 싶은지

부산경제진흥원, 부산인재평생교육진흥원 등 공공기관으로 이직하거나 전체적인 업무의 흐름을 배웠기에 창업을 준비해도 될만한 실무 역량을 기를 수 있던 곳이기에 도전하는 것에 대한 두려움이 없어졌다.