주식회사 위드컬쳐

제작월 : 2022년 06월   |  갱신월 : 2022년 06월

기업현황

문화복합공간을 기반 전, 행사, 콘텐츠, 커뮤니티 기획

업종
업종
전시, 컨벤션 및 행사 대행업
사원수
사원수
2명
설립년도
설립년도
2021년
매출액(2021)
매출액(2021)
110,000,000원

임원인터뷰 - 대표 이응현

"주식회사 위드컬쳐는 [Beyond space, Be culture 공간을 넘어 그 자체로 문화가 된다]는 슬로건하에 [청년, 공유, 스타트업] 세가지 키워드를 주제로 전시, 행사, 콘텐츠, 커뮤니티 기획을 하는 곳입니다."

회사홍보(장점)

* 기획 주제
본사가 기획하는 프로그램의 경우 주된 타겟층이 20대 청년으로서 그들의 시선으로 바라보고 문제점 발견 및 해결방안 도출을 할 수 있는 인재가 필요합니다. 이에 청년이 일을 하며 자신의 능력을 마음껏 발휘할 수 있는 곳이라 자부합니다.

* 견학 프로그램
- 월별로 지역별 컨벤션 센터 행사 견학

* 기타
- 반복적이고 너무 기본적인 잡무가 아닌 직접 행사를 처음부터 끝까지 기획할 수 있는 경험을 통해 동기부여 및 역량향상에 큰 효과.
- 전시기획, 강연기획 및 다양한 행사 운영을 통한 경험치 획득.
- 자체 직원 교육 프로그램을 통한 역량개발
- 이론교육과 더불어 실무를 바로 접할 수 있는 기회 제공

원하는 인재상

- SNS 에 올라오는 콘텐츠를 보며 '나라면 이렇게 올렸을텐데' 라는 비판적 사고를 가지신분

- 문제 해결을 위한 직간접적 방법을 다방면으로 생가해보신분

- 학창시절 동아리, 대외활동을 취미처럼 즐기셨던 분

지원자에게 하고 싶은 말

위드컬쳐의 모토는 일을할때 즐겁게 일하는 것입니다.
그리고 발전이 있는, 미래가 있는, 비전이 있는 회사에서 일하게 만드는 것입니다.
그러기 위해 조금이라도 월급을 더 책정하고,
도서구입비 지원, 자기계발을 위한 학원비 지원, 자격증 비용을 지원하고 있습니다.
그 외에 스스로 기획할 수 있는 역량을 갖출 수 있도록 마케팅 및 기획을 위한 교육을 하고 있습니다.

인재를 알아보고 같이 일한다는 건 큰 행복인것 같습니다.
이행복을 함께 나눌 분을 찾습니다.

자유질문

질문 : 직원이 입사시 1년이내 이룰수 있는 성과는 무엇인가요?
답변 : 자신이 재밌어하고 하고싶어 하는 주제의 콘텐츠를 만드는데 모든 지원을 해드립니다.

1단계 : 기존 사내 커뮤니티 콘텐츠 경험을 통해 감을 익힘
2단계 : 자신이 좋아하는 주제 발굴
3단계 : 1차적으로 스스로 기획서를 작성하고 팀원 전체기 디벨롭
4단계 : 비용, 수익성은 전혀 고려하지 않아도 되도록 부담이 가지않게 실제로 콘텐츠를 실행하며 발전해나가는 시스템

근무현황

청년인터뷰 - 김은미

"주식회사 위드컬쳐는 [Beyond space, Be culture 공간을 넘어 그 자체로 문화가 된다]는 슬로건하에 [청년, 공유, 스타트업] 세가지 키워드를 주제로 전시, 행사, 콘텐츠, 커뮤니티 기획을 하는 곳입니다."

워라밸

업무량은 그리 많지 않고, 야근이나 회식은 아예 없으며, 휴가는 자유롭게 사용이 가능합니다.

직장 분위기

동료와의 관계는 정말 가족같은 분위기로 매우 좋은 관계를 유지하고 있습니다.
상사의 스타일은 자유로운 분위기가 강합니다.

급여·복지

회사의 위치는 매우 준수한 편이며, 사무공간이나 휴게공간은 잘 마련되어 있습니다.
급여는 만족하고 있으며, 승진기회도 많이 열려있는 편입니다.

전반적 만족도

회사의 전망은 꽤 좋고, 내가 해보고 싶었던 일들을 성취할 수 있어 좋은 장점이라고 생각합니다.

본 정보는 기업에서 제공한 자료를 바탕으로 제작되었으며, 청년★부산잡스는 그 내용상의 오류, 내용을 신뢰하여 취해진 조치에 대하여 책임을 지지 않습니다.