임원인터뷰 - 양정현 팀장

"현재 외국 선원관리 이외에도 항만 및 조선소 인력관리, 디지털 선박관리를 위해 Smart Logbook + AI boucher 사업 진행 중"

회사홍보(장점)

- 평균 연령 30대 후반의 젊은 회사
- 탄력적 근무, 자유로운 연차 사용

원하는 인재상

- 개개인의 발전과 회사의 방향성이 같아 같은 목표를 이룰 수 있는 인재

지원자에게 하고 싶은 말

- 어떠한 분야든 기준과 규정이 탄탄해야 향후 미래를 계획할 수 있습니다. 기준을 정확히 배우고 발전하고자 하면 지원 바랍니다.

자유질문

ㅇ 필요 역량
- 개인의 의견이 소중한만큼 이 부분을 명확히 이야기하고 전달하는 기술이 필요합니다.

청년인터뷰 - 문연희 사원

"6개월 / 1. 선박과 육상의 실시간 정보 공유 및 긴급상황 발생 시 유연한 대처를 위해 스마트 로그북 개발 참여 2. 고객사 피드백 조율 및 사업비용 정산"

워라밸

업무량과 회식 빈도 모두 적당하며 자유롭게 휴가 사용 가능

직장 분위기

수평적이고 부드러운 분위기, 모르는 업무는 차근차근 알려주는 편

급여·복지

교통이 편리한 곳에 사무실이 위치하고 있으며, 사무 공간이 쾌적함