AL00000300934

[지원자격] ○ 공통 1. 국내에 거주하는 `08. 1. 1. 이전 출생자(청소년 보호법 상 ‘청소년’에 해당되지 않는 자) ※ 청소년유해매체물 및 불법?유해정보를 취급하므로 청소년은 지원불가 2. 점검기기(스마트폰, PC) 보유·사용 가능자, 유·무선 인터넷 접속 근무 환경 필수 ○ 장애인 제한채용 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인으로 장애인증명서 또는 장애인등록증 발급이 가능하며 서류접수 마감일까지 장애인으로 유효하게 등록되어 있는 자 [학력조건] 학력무관 [우대조건] 장애인, 국가유공자, 지역인재, 저소득층, 한부모 가족, 북한이탈주민, 다문화가족 등 [우대사항] 장애인, 국가유공자, 지역인재, 저소득층, 한부모 가족, 북한이탈주민, 다문화가족 등 [전형절차] ○ 공고기간: 2026. 5. 22.(금) ~ 2026. 6. 8.(월) 9:00까지 ○ 접수기간: 2026. 5. 22.(금) ~ 2026. 6. 8.(월) 9:00까지 ○서류심사 -선발예정배수: 2배수 이내 -평가방법 및 배점: 정량평가 20%(자격증), 정성평가 80%(경력 및 경험 기술서, 직무수행 계획, 자기소개서) ○면접심사 -선발예정배수: 1배수 -평가방법 및 배점: 직무 적합성 35%, 직무수행능력 35%, 면접태도 30% [결격사유] - 아동·청소년의 성보호에 관한 법 제56조 및 아동복지법 제29조의 3에 따른 취업제한 사유에 해당되는 자 - 본원 임용 결격사유에 해당되는 자 - 해당 직급의 정년연령(만60세)을 초과하는 사람 - 기타 관련법령 및 규정에 의해 결격사유가 확인된 자 - 부정합격자(부정행위를 통해 채용된 자) [근무지역] 서울,부산,대구,인천,광주,대전,울산,세종,경기,강원,충북,충남,전북,전남,경북,경남,제주 [채용구분] 신입+경력 [마감까지] 남은 기간: 3일